職場の空気はまずは自分から！周りを元気にする人の特徴

”なんとなく職場に元気がない…”
”明るい職場にしたいけどどうしたらいいのかわからない…”
などともしお悩みの場合は、自分が明るく親しみやすい人になり職場の空気を明るくしませんか？
そして、周りから「一緒に働きたい人」という印象を持ってもらい、自分が働きやすい職場に変えていきましょう！

周りを元気にする人の特徴3選

ポジティブ

いつも明るくポジティブな人が職場にいると、「自分も頑張ろう！」という気持ちになりませんか？感情は周りの人に伝わるため、自分がいつもポジティブでいることを心がけるだけで、周囲の人間もポジティブにすることができるでしょう。

自分の機嫌は自分でとる

気持ちにムラがなく、自分の感情を自分でコントロールすることが非常に大切です。
イライラしているときに表情や態度に出したり、他の人にぶつけたりする人がそばにいると不快な気持ちになったり、周りにも伝染してしまいます。
負の感情は自分の中でコントロールし、自分の機嫌は自分でとりましょう。

コミュニケーションがとりやすい

簡単にいうと、「話しかけやすい人」になることを心がけましょう。
会社によって社内の雰囲気は様々ですが、いつも黙って黙々と自分の仕事だけに向き合っている人よりも、仕事の合間でも自ら話かけてくれる人の方がコミュニケーションをとりやすく感じませんか？また、話しかけようと思った時にいち早く気づいてくれたり、いつでも向き合って話を聞いてくれる人を、「話しかけやすい人である」と認識するのではないでしょうか。うるさいと思われない程度に、積極的に周りに話しかけていきましょう。

まとめ

職場の空気はひとりでは変えられない、などと消極的にならず、まずは自分が小さなことから取り組んでいきましょう！笑顔で元気に挨拶するだけでも小さな変化が見られるはずですよ。簡単な努力から、自分がより働きやすいと感じる環境に変えていきましょう。