株式会社みくに労務管理事務所

みくに労務管理事務所は、創業以来45年のキャリアを背景に、たえず学び、そしてフットワークよく、いつでも企業のお役に立てる努力をしてきました。
そのようにして、顧問先との信頼関係が築かれてきたと信じています。
そうした土壌から多くの社労士を排出してきたのもみくに労務管理事務所のほこりです。
みくに労務管理事務所の経営方針は、労使紛争を未然に防ぎ安定した雇用関係の構築に努めることです。それが企業の基本であり繁栄と充実の基であると確信するからです。“人財”を確保し継続させましょう。そのための方策をご一緒に考え、取り組みましょう。就業規則・社内規定を作成・点検し足をすくわれることの無いように整備しましょう。国の政策は企業にとってますます厳しいものになりつつあります。法改正は確実にお知らせし先取りする労務管理を行なうために全力を注ぎます。
事務所をあげて、正確な給与計算、手続き業務にいたるまで、気付き、気配り、気働きのきめ細かく行き届いた活動ををめざします。

労務士業

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